Verslo imigracija į Vokietiją: ką reikia žinoti 2021 m

Direktorių klube populiarūs straipsniai apie investavimo metodus ir verslo galimybes užsienyje, surenkant tūkstančius skaitinių ir šimtus pakartotinių pranešimų. Tęsiame ciklą su medžiaga tiems, kurie nori atidaryti verslą Vokietijoje, pirkti ten nekilnojamąjį turtą ar emigruoti su šeima.

Mes bandėme atsakyti į aktualiausius klausimus, kurie kartas nuo karto girdimi komentaruose:

Ar nekilnojamojo turto pirkimas suteikia teisę gyventi šalyje

Savininkas automatiškai negauna leidimo gyventi, tačiau turėti savo namus yra svarus argumentas, kai pareigūnai svarsto prašymą ateityje. Bet jūs galite legaliai kreiptis dėl ilgalaikės vizos, kuri leidžia jums pabūti Vokietijoje 180 dienų per metus (iki 90 dienų per pusmetį).

Jei dar neplanuojate persikelti, įsigytą būstą galima pelningai išnuomoti, visų organizacinių klausimų sprendimą patikėjus vietos valdytojui. Tokios investicijos pelningumas yra 4-5%.

Kaip savarankiškai pradėti verslą Vokietijoje

Yra keletas nuosavybės formų, tarp kurių užsienio verslininkai dažniausiai renkasi GmbH - vietinės LLC analogą, kurio steigėjas ir direktorius gali būti vienas asmuo.

Čia pateikiamas pagrindinių etapų, kurie atskiria idėją nuo jos praktinio įgyvendinimo, sąrašas:

1. Veiklos pasirinkimas, kuris bus toliau nurodytas bendrovės steigiamuosiuose dokumentuose, ir nuosavybės forma.

Atkreipkite dėmesį, kad daugelis verslui svarbių punktų priklauso nuo nuosavybės formos, pavyzdžiui, savininkų atsakomybės įmonės bankroto atveju ir mokesčių, kuriuos reikės sumokėti, dydžio .

2. Vardo pasirinkimas. Turite įsitikinti, kad niekas anksčiau jo nenaudojo, pats patikrinęs pasirinkimą pagal Vokietijos federalinės patentų tarnybos ir federalinio prekybos registro duomenų bazes arba susisiekęs su specialistu.

Jei iš anksto nedalyvausite šiame numeryje, notaras, radęs atitikmenį, atsisakys registruoti įmonę.

Stabilumas verslininkams: verslo pradžia Vokietijoje, nekilnojamojo turto pirkimas ir kiti niuansai

Vokietija yra smulkaus verslo šalis.

Mažoji šeimos įmonė (MVĮ) vadinama įmone, kurioje nuolat dirba ne daugiau kaip 9 darbuotojai ir kurios metinės pajamos neviršija 700 tūkstančių eurų. Šiandien Vokietijoje yra beveik 3 milijonai mažų įmonių, tai sudaro 80% visų šalies verslų. Šiose įmonėse dirba 70% šalies darbingo amžiaus gyventojų, o tai sudaro 41% visų mokesčių mokėjimų - pusę viso šalies BVP.

Smulkus verslas Vokietijoje padėjo sparčiai augti Vokietijos ekonomikai praėjusio amžiaus 50–60 metais, suteikdamas šaliai pusę darbo vietų. 1978 m. Vokietijos vyriausybė priėmė taupymo skatinimo programą savo verslui skatinti, kurios dėka žmonės pradėjo ilgam laikotarpiui išleisti paskolas su mažomis palūkanomis su fiksuota palūkanų norma ir grąžinti paskolą griežtai pagal planą. parengtas dar prieš sudarant paskolos sutartį.

Smulkiojo verslo ypatybės Vokietijoje

Šiandien Vokietijoje yra 600 tūkstančių mažų amatų įmonių, užsiimančių 97 skirtingomis veiklomis. Beveik ketvirtadalis jų dirba eksportui ir sudaro 17% visos šalies užsienio prekybos. Dar 860 tūkstančių žmonių yra laisvųjų profesijų atstovai, tokie kaip teisininkai, konsultantai, medicinos darbuotojai, auditoriai. Jie dirba pagal principą „Aš esu savo įmonė“, suteikia darbo dar 2 milijonams žmonių ir pagal ekonominę grąžą nusileidžia tik prekybos darbuotojams ir amatininkams. Investicijų į mažojo verslo plėtrą apimtis Vokietijoje sudaro 51% visų šalies finansinių investicijų. Smulkus verslas iš valstybės ima 50 milijardų eurų paskolų per metus.

Šiandien Vokietijoje žmonės iš Serbijos, Juodkalnijos, Turkijos, Alžyro, Maroko, Lenkijos, Kroatijos ir kitų šalių užsiima įvairių paslaugų teikimu. Emigrantai atidaro nedidelius restoranus su nacionaline virtuve, privačias chemines valyklas, maisto prekių parduotuves, skalbyklas, kirpyklas, tabako parduotuves, ateljė ir batų remonto dirbtuves.

Ši verslo situacija labai tinka vokiečiams. Jie patys nori dirbti informacinių technologijų, tyrimų chemijos ir farmakologijos srityse, biologinių laboratorijų ir ryšių srityse, kur reikalingas aukštas išsilavinimo ir intelekto lygis.

Vyriausybės parama mažoms įmonėms Vokietijoje

Viena iš smulkaus verslo savybių Vokietijoje yra novatoriško verslo plėtra. 8-ojo dešimtmečio pradžioje buvo įsteigta komisija, skatinanti technologijų perdavimą, ir patariamoji tarnyba prie Pramonės ir prekybos rūmų. 9-ajame dešimtmetyje buvo organizuojamos technoparkai, valstybinės ir nacionalinės lengvatinės ir subsidijuojamos mažų įmonių paramos programos. Šiandien yra valstybės parama mažam novatoriškam verslui, būtent, atidaryti technologiniai centrai ir tyrimų institutai, sukurtas specialus transporto tinklas.

Kiekvienas vietinis Vokietijos gyventojas, nusprendęs pradėti verslą, gali lengvai gauti lengvatinę valstybės paskolą iki 50 tūkstančių eurų 20 metų. Pirmus 2 metus verslininkas gali nemokamai naudoti lėšas - nereikia mokėti nei skolos, nei paskolos palūkanų. Per ateinančius 8 metus reikia mokėti tik lengvatines palūkanas už paskolą bankui - tai yra 4-5% per metus. Ir pati skolos suma turi būti grąžinta tik nuo vienuoliktų paskolos metų. Be to, Vokietijos vyriausybė kompensuoja įvairius mokslinius tyrimus ir mokslinius darbus iki 40 tūkstančių eurų.

Mažąsias Vokietijos įmones galima drąsiai vadinti tikra personalo kalve, nes būtent tokiose įmonėse darbą pradeda 80% universitetų absolventų. Būtent mažosios įmonės sudaro daugiau nei 80% kvalifikacijos kėlimo sutarčių su universitetais.

Verslo imigracija: kas tai yra

Europos Sąjungos šalys, įskaitant Vokietiją, investuotojams ir verslininkams siūlo įvairias imigracijos programas. Jų dėka asmenys, turintys sėkmingas įmones arba investavę bent 60–500 tūkstančių eurų (priklausomai nuo priimančiosios šalies) į vietos ekonomiką, gauna leidimą gyventi ir galimybę plėtoti savo verslą ES.

Registruoti verslą daugumoje Europos šalių nėra labai sunku, pagrindinis kriterijus norint gauti leidimą gyventi yra sėkmė: nėra mokesčių skolų, kelerius metus stabilios pajamos.

Vokietijoje klausimus, susijusius su užsieniečių buvimu šalyje, reglamentuoja Užsienio piliečių gyvenimo, darbo ir integracijos Vokietijoje įstatymas - „Aufenthaltsgesetz“ - „AufenthG“. >

Pastaraisiais metais reikalavimai užsienio verslininkams Vokietijoje tapo lengvesni, ypač po to, kai 2021 m. sausio 1 d. buvo padaryti įstatymo pakeitimai: išnyko darbo vietų kūrimo, investicijų dydžio ribos. Pagal 21 dalį verslo imigrantas gali kreiptis dėl leidimo gyventi Vokietijos Federacinėje Respublikoje, jei:

  • ekonominis patrauklumas ar poreikis Vokietijoje vykdyti siūlomą verslininkystės veiklą;
  • teigiamą verslo poveikį regiono ar Vokietijos Federacinės Respublikos valstijos ekonomikai (verslo planą tikrina regioniniai prekybos ir pramonės rūmai);
  • pakankama finansinė parama verslui jo paties turto ar kreditorių garantijų sąskaita;
  • verslininkas pasižymi aukštomis verslo ir asmeninėmis savybėmis, garantuojančiomis sėkmingą verslo idėjos įgyvendinimą: aukšta kvalifikacija, atsidavimas, kūrybiškumas, įstatymų laikymasis.

Vokietija daugeliu atžvilgių lenkia kitas išsivysčiusias šalis, todėl kvalifikuotiems verslo specialistams lengviau patekti į šalį.

Verslo imigracija į Vokietiją: dažniausiai pasitaikantys būdai

Verslo imigrantas gali pasinaudoti savo teise gauti leidimą gyventi Vokietijoje keliais būdais:

  • perkelkite savo verslą į Vokietiją arba sukurkite dukterinę įmonę;
  • sukurti naują įmonę Vokietijoje vykdant esamą verslą;
  • atidaryti naują savo verslo veiklos kryptį ir sukurti nepriklausomą įmonę Vokietijoje;
  • nusipirkite Vokietijos įmonės akcijų (tapkite vienu iš direktorių) arba įsigykite paruoštą verslą šalyje.

Pagrindinis reikalavimas, kad nebūtų „pilkųjų“ schemų, verslas turėtų būti ne fiktyvus, o tikras. Visiems šiems verslo imigracijos būdams būdingi bendri privalumai ir trūkumai.

Privalumai:

  • užsiimti verslu stabilioje teisinėje būsenoje: be korupcijos, reidų, nepotizmo;
  • vyriausybės subsidijos ir subsidijos naujoviškoms technologijoms, neišsivysčiusių regionų plėtrai, ekologinėms technologijoms;
  • ilgalaikės paskolos nepriekaištingos reputacijos klientams (1.% per metus);
  • gerai išvystyta infrastruktūra, didelės gyventojų pirkimo galimybės;
  • lengvatiniai žemės ūkio produktų gamybos PVM tarifai, viešbučių paslaugų teikimas;
  • galimybė atidaryti įmonės filialus už Vokietijos ribų.

Idėja pradėti verslą Vokietijoje atrodo viliojanti. Daugeliui rusų yra naudinga pradėti tokį verslą, nes tai yra garantuotos sąlygos vykdyti teisėtą verslą ir gerbti visas Vokietijos įstatymuose suteiktas teises. Tai taip pat yra puiki galimybė parduoti produkciją ir nėra jokių apribojimų užsieniečiams.

Verslo Vokietijoje privalumai ir trūkumai rusams

Pagrindiniai įmonės atidarymo šioje šalyje privalumai yra šie:

  • Žemos paskolų palūkanų normos, kurios svyruoja nuo 4%. Norėdami gauti didelę paskolą, jums reikės geros kredito istorijos.
  • aukštos kvalifikacijos specialistai, kurie padės jums plėtoti ir plėsti jūsų verslą. Net maisto prekių parduotuvės pardavėjas turi specialų specializuotą išsilavinimą, kurį mokėsi mažiausiai 2–3 metus.
  • Nėra minimalaus darbo užmokesčio, o tai reiškia, kad darbuotojai gali dirbti tiek laiko, kiek reikia verslui. Jei žmogus dirba vieną valandą per mėnesį, jis gaus atlyginimą tiksliai už šią darbo valandą.
  • Visi ryšiai su mokesčių tarnyba paprastai vyksta už akių. Iš esmės pirmieji treji tarnybos metai verslininko praktiškai neliečia. Bet po šio laikotarpio visi jūsų duomenys bus kruopščiai ištirti.
  • Turėsite galimybę parduoti prekes, pagamintas pagal vokišką prekės ženklą.
  • Galimybė kreiptis dėl leidimo nuolat gyventi jums ir jūsų šeimos nariams.
  • Skaidrus verslas ir galimybė plėsti bei atidaryti filialus ES.
  • Draudimas pagal specialias įmokas, gaunant subsidijas ir paskolas iš bankų Vokietijoje.

Tačiau yra ir trūkumų. Tai apima:

  • pakankamai didelė konkurencija, kuri gali sunaikinti verslą;
  • nedidelė marža, palyginti su rusiška;
  • visiškai kitoks žmonių, įskaitant darbuotojus, klientus ir partnerius, mentalitetas;
  • jei pažeisite įstatymus, bus taikomos griežtos sankcijos.

Jei pažvelgsite į situaciją apskritai, verslo atidarymas Vokietijoje turi daugiau privalumų nei trūkumų, todėl verta išbandyti savo jėgas.

Nuosavybės formos Vokietijoje

Yra keletas nuosavybės tipų, kuriuos nagrinėsime toliau.

akcinė bendrovė

Tai yra įmonės forma, vadinama „Aktiengesellschaft“ (AG). Visa jos veikla yra reguliuojama pagal specialius įstatymus dėl akcinių bendrovių, kurios, savo ruožtu, yra juridiniai asmenys ir yra atsakingos pagal paskirtas akcijas ir akcijų prieinamumą.

Vienas ar keli nariai turi teisę kurti tokią visuomenę. Jie gali būti žmonės ar organizacijos.

Dalyviai įmonės įstatinį kapitalą dalija į akcijas, kurių vertė negali būti mažesnė nei vienas euras. Tuo atveju, kai kaina yra mažesnė, akcijos laikomos negaliojančiomis.

Vokiečiai taip pat vėluoja į susitikimus, o aukščiausi jų vadovai ne visada važinėja kukliais automobiliais. Igoris Knyazevas, konsultantas, verslo patarėjas įeinant į naujas rinkas, kalba apie stereotipus ir mitus, susiformavusius apie verslininkus ir įmones iš Vokietijos. Kas juose yra tiesa ir kas yra fikcija: perskaitykite įdomius pastebėjimus, kurie padeda perimti naudingą vokiečių verslininkų patirtį.

- Šiandien vyksta daug diskusijų apie tai, ko trūksta mūsų verslo aplinkai ir ką tiksliai mes patys galime pakeisti savo kasdieniame darbe, kad išnaudotume žmogiškojo kapitalo potencialą ir priartėtume prie verslo plėtros lygio bendruomenė ir išsivysčiusių šalių ekonomika ...

Šiais metais dalyvavau Vokietijos federalinės ekonomikos ir energetikos ministerijos ir valstybinės įmonės „GIZ GmbH“ organizuotoje praktikoje tarptautiniam bendradarbiavimui plėtoti. Pasidalysiu patirtimi ir pastebėjimais, kurie galbūt gali paskatinti ką nors pagalvoti ir pradėti keisti savo kasdienius verslo įpročius.

mitas Visi vokiečiai yra punktualūs

Tiesą sakant, kuo daugiau keliauji, tuo labiau supranti, kad mes visi turime daug bendro. Tuo pačiu supranti, kokie nenaudingi stereotipai.

Vokiečiai yra skirtingi. Ir jie gali vėluoti. Lėktuvai vėluoja. Didžiausios valstybinės įmonės, geležinkelio transporto tinklo „Deutsche Bahn AG“, traukiniai vėluoja. Tačiau tuo pat metu Vokietijoje iš tiesų yra abipusės pagarbos ženklų. Kaip tai išreiškiama? Pavyzdžiui, jei jūsų partneris vėluoja, tada kai tik sužinos, paprastai jis susisieks su jumis ir informuos apie vėlavimą ir laiką, reikalingą jam įveikti.

Tas pats pasakytina ir apie verslą.

mitas Visi vokiečiai nuobodūs

Tiesą sakant, Vokietijoje, skirtingai nei, tarkime, slavų, arabų, Azijos valstybėse, bendraudami žmonės tikrai pastebimai skiria darbo ir asmeninius klausimus. Tačiau verslas visada būdingas mažoms kalboms. Pasitikėjimas išlieka pagrindinis veiksnys pradedant verslą.

Įdomi ypatybė yra tai, kad vykdant verslą pagrindinis dalykas visada yra nuo pat pradžių. Vokiečiai vertina ir savo, ir partnerio laiką, todėl verslo aplinkoje įprasta kalbėti paprastai, iki taško ir kuo anksčiau aptarti svarbiausio klausimo esmę. Ir, beje, vokiečiai paprastai turi omenyje tai, ką jie sako. Ir jie sako, ką nori pasakyti. Kitaip tariant, „taip“ greičiausiai reiškia „taip“. Ir jokiu būdu ne.

mitas Visi vokiečiai yra šykštūs

Protestantizmo ir katalikybės skirtumų supratimas yra vokiečių mentaliteto sampratos esmė. Regionuose, kuriuose vyrauja protestantai, pavyzdžiui, šiaurės Vokietijoje, tai ypač akivaizdu. Protestantizme individo sąmonėje yra du pasauliai - šeimos pasaulis ir kitas pasaulis greta, įskaitant darbą. Ir žmonės yra linkę nepainioti vieno su kitu.

Tai taip pat taikoma praktikai naudoti net ir tokią smulkmeną kaip automobilis, kai įmonės savininkas ar vyriausiasis vadovas pradeda dirbti. Be to, kad bet kuriam prestižiniam automobiliui papildomai taikomi didesni mokesčiai, tarp populiariausiųjų yra kur kas dažniau naudojami gana kuklūs automobilių modeliai, palyginami su tais, kuriais gali dirbti kiti bendrovės darbuotojai. Net jei savininkas yra daugiamilijonierius, tai vargu ar pasireikš demonstratyviais išoriniais sėkmės ženklais, kurie tokie vertingi, pavyzdžiui, Azijos, arabų ir slavų mentalitetui. Kodėl?

galbūt jums bus įdomu
Kaip atidaryti viešbutį gyvūnams ir uždirbti pusę milijono per pirmą mėnesį
Verslo idėja: atidaryti viešbutį gyvūnams
  • skaitymo laikas 13 minutter
Kaip atidaryti veterinarijos kliniką: verslo planas, pavyzdžių skaičiavimai
Veterinarijos klinika
  • skaitymo laikas 24 minutter
Vonių verslas: nuo ko pradėti
Ar pelninga atidaryti kirpyklą
  • skaitymo laikas 8 minutter
Verslo idėja: naujas restoranas
Paruoštas kavinės verslo planas
  • skaitymo laikas 22 minutter
Ny
Verslo kūrimas: nuo idėjos pasirinkimo iki veiklos registravimo
„Biz kompass“
  • skaitymo laikas 11 minutter
Ideali verslo idėja
Darbinės idėjos versle
  • skaitymo laikas 25 minutter
Kaip planuoti renginį: pavyzdys
Sukurkite verslo idėją
  • skaitymo laikas 21 minutter
Aš investuoju į verslo idėją
Aš investuoju į verslo idėją
  • skaitymo laikas 15 minutter
Verslo idėjos be investicijų
Tarpininkavimo pavyzdžiai
  • skaitymo laikas 17 minutter
Paruoštas verslo idėjų vaizdo įrašas
Paruoštas verslo idėjų vaizdo įrašas
  • skaitymo laikas 12 minutter
Nuosavas verslas: stalo žaidimas vaikams ir suaugusiems
Parengtos verslo idėjos Kazachstane
  • skaitymo laikas 25 minutter
Vi bruger cookies
Vi bruger cookies til at sikre, at vi giver dig den bedste oplevelse på vores hjemmeside. Ved at bruge hjemmesiden accepterer du vores brug af cookies.
Tillad cookies